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安徽大型電鍍廠房租賃-安徽電鍍廠房主營業(yè)務(wù)

1、非金屬材料研發(fā)生產(chǎn)：電子化學(xué)品、陶瓷、石墨、碳纖維玻璃表面改性及金屬化技術(shù)及產(chǎn)品。

2、金屬表面處理新材料研發(fā)生產(chǎn)：各種材料清洗、防銹、鈍化、表面化學(xué)轉(zhuǎn)化、緩蝕、表面改性等技術(shù) 與產(chǎn)品。

3.鍍金、銀、鎳、銅、鋅、鉻、錫、合金鍍、酸洗拋光、PCB，實(shí)驗(yàn)室和工業(yè)廢物 水環(huán)保處理。

4.危險(xiǎn)化學(xué)品倉儲(chǔ)運(yùn)輸業(yè)務(wù):第一類:爆炸品，第三類:易燃液體: 、第四類:易燃固體、自燃物品和濕易燃物品 第五類:氧化劑和有機(jī)過氧化物，第六類:毒品和感染性物質(zhì) 、第八類：腐蝕品 、第九類：雜類。

安徽大型電鍍廠出租-安徽電鍍廠投資對象

1.高檔電鍍加工企業(yè)

2.集成電路和半導(dǎo)體企業(yè)

3、化工、涂料企業(yè)表面處理

4.國際優(yōu)秀中小型表面處理企業(yè)

安徽大型電鍍廠房租賃-安徽電鍍廠房產(chǎn)業(yè)政策

制定以下政策措施，建設(shè)具有重要影響力的世界級高科技園區(qū)，促進(jìn)高質(zhì)量經(jīng)濟(jì)發(fā)展：

(一)支持重大項(xiàng)目落地。

1.優(yōu)先支持重大項(xiàng)目落戶

（1）優(yōu)先考慮新引進(jìn)的外國（市外）投資的重點(diǎn)工業(yè)項(xiàng)目。其中：工業(yè)項(xiàng)目包括新一代信息技術(shù)集成電路、高端設(shè)備制造、新材料等高新區(qū)重點(diǎn)發(fā)展產(chǎn)業(yè)。

（2）優(yōu)先考慮新引進(jìn)的外國（市外）投資的重點(diǎn)工業(yè)項(xiàng)目。其中：工業(yè)項(xiàng)目包括新一代信息技術(shù)集成電路、高端設(shè)備制造、新材料等高新區(qū)重點(diǎn)發(fā)展產(chǎn)業(yè)。

（3）鼓勵(lì)引進(jìn)具有國際一流水平、國內(nèi)領(lǐng)先地位、能夠引領(lǐng)高新區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、帶來重大社會(huì)經(jīng)濟(jì)效益的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)。

（4）根據(jù)引進(jìn)的項(xiàng)目質(zhì)量、產(chǎn)業(yè)化前景和雙向約束原則，對風(fēng)險(xiǎn)投資補(bǔ)貼、固定資產(chǎn)投資補(bǔ)貼、貸款補(bǔ)貼、貸款折扣利息和政府獎(jiǎng)勵(lì)進(jìn)行分類和分階段支持。

(5)對世界500強(qiáng)、中國500強(qiáng)或行業(yè)10強(qiáng)企業(yè)在高新區(qū)設(shè)立國家總部和銷售中心的，給予企業(yè)不超過1000萬元、管理團(tuán)隊(duì)不超過200萬元的獎(jiǎng)勵(lì)；設(shè)立省級總部和銷售中心，在省內(nèi)其他地區(qū)設(shè)立不少于3家分支機(jī)構(gòu)的，給予企業(yè)不超過500萬元、管理團(tuán)隊(duì)不超過100萬元的獎(jiǎng)勵(lì)。根據(jù)雙向約束原則，獎(jiǎng)勵(lì)資金在企業(yè)注冊并實(shí)現(xiàn)銷售收入后分階段兌現(xiàn)。 【ps:國內(nèi)外一定規(guī)模的集成電路企業(yè)在合肥高新區(qū)設(shè)立獨(dú)立法人企業(yè)或R&D機(jī)構(gòu)，按實(shí)際注冊資本到位資金的5%給予補(bǔ)貼，較高不超過500萬元。按照雙向約束的原則，補(bǔ)貼資金在企業(yè)注冊并實(shí)現(xiàn)銷售收入后分階段兌現(xiàn)?！?/p>

2.辦公房租補(bǔ)貼生產(chǎn)

（1）如果企業(yè)使用閑置工廠和辦公樓引進(jìn)符合高新區(qū)產(chǎn)業(yè)方向的項(xiàng)目，單個(gè)項(xiàng)目的房屋面積達(dá)到1000及以上，且當(dāng)年繳納的稅款不低于300元/，承租企業(yè)將根據(jù)實(shí)際租賃面積給予5元/月的租金補(bǔ)貼，補(bǔ)貼期不超過3年，單個(gè)項(xiàng)目的租金補(bǔ)貼每年不超過20萬元。

（2）如果企業(yè)使用閑置工廠和辦公樓引進(jìn)符合高新區(qū)產(chǎn)業(yè)方向的項(xiàng)目，單個(gè)項(xiàng)目的房屋面積達(dá)到1000及以上，且當(dāng)年繳納的稅款不低于300元/，承租企業(yè)將根據(jù)實(shí)際租賃面積給予5元/月的租金補(bǔ)貼，補(bǔ)貼期不超過3年，單個(gè)項(xiàng)目的租金補(bǔ)貼每年不超過20萬元。(通過年度績效考核的科技企業(yè)孵化器，根據(jù)實(shí)際租賃面積(不超過200)和實(shí)際租賃費(fèi)用，對孵化科技企業(yè)租賃孵化器開發(fā)的辦公用房給予不超過10元/月的租金補(bǔ)貼，補(bǔ)貼期限不超過3年。經(jīng)區(qū)級備案的科技企業(yè)加速器，租用加速器生產(chǎn)研發(fā)辦公用房的，按實(shí)際租賃面積(不超過1000元)和實(shí)際租賃費(fèi)用給予不超過10元/月的補(bǔ)貼，補(bǔ)貼期限不超過3年。)

3.裝修經(jīng)營補(bǔ)貼

鼓勵(lì)區(qū)內(nèi)企事業(yè)單位將辦公用房改造成具有鮮明特色、需求明確的科技創(chuàng)新孵化載體，如人工智能、生命健康、量子信息、公共安全等。根據(jù)雙向約束原則，新成立的科技創(chuàng)新孵化載體實(shí)際合理的場所裝修成本不得超過400萬元，實(shí)際運(yùn)營成本（水、電、采暖、網(wǎng)絡(luò)成本等）不得超過30萬元，每個(gè)運(yùn)營成本不得超過3年。

4.固定資產(chǎn)投資補(bǔ)貼

經(jīng)認(rèn)定，取得市級生產(chǎn)線、車間、工廠智能化改造政策補(bǔ)貼的企業(yè)，按市、區(qū)補(bǔ)貼總額不超過項(xiàng)目設(shè)備投資總額的15%、20%、25%進(jìn)行補(bǔ)貼；經(jīng)認(rèn)定且未享受市政策補(bǔ)貼的企業(yè)，單個(gè)項(xiàng)目補(bǔ)貼比例不超過10%，補(bǔ)貼總額不超過1000萬元。

(二)鼓勵(lì)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)

鼓勵(lì)人才創(chuàng)業(yè)

根據(jù)雙向約束原則，國內(nèi)外頂尖人才和領(lǐng)先人才在高新區(qū)創(chuàng)業(yè)。創(chuàng)業(yè)人才是企業(yè)的主要股東，股份的20%。創(chuàng)業(yè)企業(yè)實(shí)現(xiàn)銷售收入后，一次性創(chuàng)業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)不超過100萬元（獎(jiǎng)勵(lì)金額不超過高層次人才實(shí)收注冊資本）

（1）鼓勵(lì)海外學(xué)生、華僑和外國專家在高新區(qū)創(chuàng)辦企業(yè)。企業(yè)家是企業(yè)的主要股東，股份的20%以下。經(jīng)評估認(rèn)定為高新技術(shù)項(xiàng)目的，初創(chuàng)企業(yè)實(shí)現(xiàn)銷售收入后，給予10-20萬元的風(fēng)險(xiǎn)投資支持。

（2）根據(jù)省市相關(guān)政策，對于當(dāng)年新入?yún)^(qū)的人工智能創(chuàng)業(yè)企業(yè)，創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)持股比例不低于50%，年?duì)I業(yè)收入不低于50萬元的，經(jīng)評估認(rèn)定，各企業(yè)一次性補(bǔ)貼30萬元。

鼓勵(lì)人才引進(jìn)

鼓勵(lì)引進(jìn)高層次人才。簽訂三年以上勞動(dòng)合同，在高新區(qū)正常繳納社會(huì)保險(xiǎn)或個(gè)人所得稅的，給予單位一次性獎(jiǎng)勵(lì)10萬元/人。

（1）聚集優(yōu)秀的青年人才。支持高新區(qū)單位依托博士后科研工作站和省級博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地，吸引博士后開展研究工作與企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同三年以上，在高新區(qū)正常繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，按照3萬元/年的標(biāo)準(zhǔn)給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)。

（2）鼓勵(lì)靈活引進(jìn)人才。根據(jù)高新區(qū)靈活引進(jìn)人才的方法，按照實(shí)際支付勞動(dòng)報(bào)酬30%的標(biāo)準(zhǔn)，對符合條件的靈活引進(jìn)人才給予一次性補(bǔ)貼，各單位年補(bǔ)貼總額不超過5萬元。

（3）鼓勵(lì)獵頭吸引人才。園區(qū)單位通過招聘高層次人才、國內(nèi)博士、海外碩士以上人才，按當(dāng)年實(shí)際獵頭服務(wù)費(fèi)15%的標(biāo)準(zhǔn)給予一次性補(bǔ)貼，各單位年補(bǔ)貼總額不超過10萬元。

（4）鼓勵(lì)社會(huì)吸引人才。支持相當(dāng)數(shù)量的高端人才和項(xiàng)目信息資源的單位（組織）為高新區(qū)招聘人才，認(rèn)定后給予5萬元的一次性獎(jiǎng)勵(lì)。

鼓勵(lì)企業(yè)引才

? 促進(jìn)就業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)。園區(qū)企業(yè)（）凈增加就業(yè)人員100余人，繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，按300元/人的標(biāo)準(zhǔn)給予企業(yè)一次性獎(jiǎng)勵(lì)。

? 穩(wěn)定就業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)。對疫情防控期間保持正常生產(chǎn)經(jīng)營、積極采取措施穩(wěn)定員工、不裁員或少裁員的企業(yè)，根據(jù)企業(yè)實(shí)際經(jīng)營發(fā)展情況，給予一次性穩(wěn)定就業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)，每家較高不超過10萬元。

? 技能型人才招聘補(bǔ)貼。高新區(qū)大型用工企業(yè)在緊急情況下(1-2月、9-10月)或產(chǎn)能(訂單)增加，經(jīng)備案批準(zhǔn)后，一次性招聘技能型人才或?qū)嵙?xí)生100人，連續(xù)工作3個(gè)月繳納社會(huì)保險(xiǎn)(實(shí)習(xí)生需購買商業(yè)保險(xiǎn))，按300元/人的標(biāo)準(zhǔn)給予企業(yè)招聘補(bǔ)貼，每個(gè)單位年補(bǔ)貼總額不超過10萬元。